Департаментом труда и социального развития Приморского края подготовлены изменения в краевой закон «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Приморском крае». Новый закон позволит закрепить обязанности по выделению квоты на трудоустройство инвалидов для небольших предприятий.
Рабочих мест для инвалидов станет больше
Как пояснили в департаменте, по нынешнему законодательству рабочие места для людей с ограниченными возможностями обязаны создавать в организациях, где численность работников от 100 человек и выше. Квота для приема на работу инвалидов в таких организациях – два процента от численности работников.
После одобрения законопроекта приморскими депутатами, такие обязательства появятся и у организаций, численность работников в которых составляет от 35 до 100 человек. Квота рабочих мест для трудоустройства инвалидов для таких организаций составит – три процента от численности работников.
По данным Приморскстата, в Приморье зарегистрирована 141 организация с численностью работников от 35 до 100 человек. После внесения соответствующих поправок в краевой закон, руководители небольших предприятий будут обязаны будут предоставлять рабочие места людям с ограниченной трудоспособностью согласно квоте.
