23 iulie, la sala de conferinte a ziarului «Vladivostok» a fost linia fierbinte cu directorul adjunct al Fondului de pensii al Rusiei pentru Teritoriului Primorye Galina Nikitchenko. 13 la 14 ore — pentru Chaca, un specialist senior a raspuns la ^intrebarile tuturor cetatenilor apelantii. — Pentru a raspunde la aceasta ^intrebare, vreau sa retineti ca legislatia noastra prevede dreptul femeilor cu cinci sau mai multi copii, la o pensionare anticipata — 5 ani mai devreme dec^at v^arsta obisnuita. Cea de a doua conditie — educatia lor p^ana la v^arsta de opt ani. Daca se dovedeste ca, ^in cazul dumneavoastra, nu este ^indeplinita, dreptul la pensionare anticipata lipseste. Faptul de adoptare trebuie sa fie depusa ^inainte de v^arsta de opt ani. De asemenea, pentru pensionarea anticipata ar trebui sa aiba certificatul de coabitare. Ultima copil trebuie sa fie de cel putin 8 ani. — Sa rezolve terminologia. Nu suplimente de pensii de invalid. Astazi, ^in Rusia, al doilea grup de persoane cu handicap au dreptul de a primi o pensie de invaliditate, ^in functie de grupa, si platile lunare. Plata ^in numerar lunar a fost introdus ^in 2005 pentru a ^inlocui aceste beneficii care au fost acordate anterior pentru anumite categorii de cetateni. Persoanele cu handicap — acest lucru este exact categoria de oameni care au fost transferate la platile lunare, atunci exista o taxa suplimentara pentru pensiune. Astazi, o plata lunara ^in numerar poate fi o persoana categoria aleasa. O persoana poate avea diferite beneficii, dar platile la pensie nu poate fi dec^at unul. P^ana ^in prezent, plata de o persoana cu handicap are o valoare monetara mai mare dec^at plata ca un veteran de munca. Si EDV ca o persoana cu dizabilitati organisme de plata a Fondului de pensii de Rusia, si cei care au titlul de plati de munca veterani produce securitatea sociala a populatiei. Alte beneficii fel ca un veteran de munca ^in natura pot continua sa primeasca. — Cu siguranta bun venit pentru sase luni pentru toate pensionari viitor pentru a verifica daca toate documentele pe care cuantumul pensiei le au ^in stoc. Pentru tine, ne vom baza pe doua regulamente de pensii: cele care au fost ^in vigoare ^inainte de 1 ianuarie 2002(vechea lege)si cele aplicabile la 1 ianuarie 2002 — aceasta este legea noastra 173rd federala. Pentru ca va trebui sa analizeze optiunile de c^astiguri, doua dintre ele: nici cinci ani ^inainte de 2002 sau 2001-2002 ^in functie de aceste rapoarte, care sunt disponibile ^in serviciul de ^inregistrare individuala — este informatia care este administrat de catre asigurator dumneavoastra. Daca ^in anul 2000-2001 raportul venituri este mai mare de 12 este suficient, si alte informatii despre salariul nu este necesar. ^In cazul ^in care pentru un motiv sau altul salariul tau anul 2000-2001 este mai mic dec^at a fost salariul mediu pe tara — ^in 2010 de ruble, sau putem asista la cerere, informatii cu privire la 60 luni de salariu. Pentru a cunoaste dimensiunea exacta a salariului de-a lungul anilor, se poate aplica la P.ensionny fond pentru personalul sau verificat informatiile. Angajatorii individuali au dreptul la o pensie ^in cazul ^in care plata primelor de la Fondul de pensii. Dar, ^in plus fata de pensie, am ^in lege exista un astfel de lucru ca un beneficiu social — este o pensie, care este platita de la bugetul federal, iar plata pensiilor sunt furnizate cetatenilor nelucratoare care sunt mai vechi de 5 ani, care are dreptul la o pensie limita de v^arsta: barbati — 65 de ani, femei — 60 de ani. ^In cazul ^in care o persoana a c^astigat nimic si nici taxele de munca nu are, el are dreptul la o pensie sociala, dar va fi eliberat pentru cinci ani mai t^arziu de munca. Astazi, ^intrebarea pe primele de asigurare pentru ^intreprinzatori individuali luate ^in considerare la nivel legislativ, mai probabil acestea vor fi convertite, si asteptati pentru rezultatul de solutii sesiunea de toamna. Pentru mai multe informatii, cititi urmatoarele numere ale ziarului «Vladivostok»
Maria Pisarev, RIA «VladNews»